Paide Linnavalitsuse ametnike ja töötajate värbamise ja vali Art. 3Vaba teenistuskoha täitmise põhimõtted

(1) Vaba ametikoht täidetakse avaliku konkursi korras.

(2) Konkursi avalikust väljakuulutamisest võib loobuda, kui on põhjendatud alus arvata, et vaba teenistuskoht on otstarbekas täita sisekonkursi korraldamisega või ametniku/töötaja üleviimisega teisele teenistuskohale ametiasutuse sees või teises ametiasutuses olevale teenistuskohale.

(3) Konkursi liigid on:

1) avalik konkurss - linna ametiasutustest väljapoole suunatud konkurss;

2) sisekonkurss - ametiasutuse siseselt ametnikele ja töötajatele suunatud konkurss.

(4) Sisekonkursi korraldamine on otstarbekas, kui sisekonkursiga hõlmatud ametiasutuste ametnike ja töötajate haridus, töökogemus, teadmised ja oskused vastavad teenistusülesannete täitmiseks kehtestatud nõuetele määral, mis võimaldavad eeldatavalt täita teenistusülesandeid paremini kui avalikult välja kuulutatud konkursil kandideerivatel isikutel.

(5) Avaliku konkursi ja sisekonkursi läbiviimisel lähtutakse avaliku teenistuse seadusest ja käesolevast korrast.

(6) Vaba töökoha täitmiseks võib korraldada konkursi või kasutada teisi personaliotsingu võimalusi.