Lag (2012:332) om vissa försvarsmaktsanställningar Art. 37
Inledande bestämmelser
När den som är anställd som tidvis tjänstgörande i Försvarsmakten gör en förfrågan om eller söker arbete hos en civil arbetsgivare, får arbetsgivaren inte behandla personen sämre än vad som skulle ha varit fallet utan anställningen hos Försvarsmakten.
Återhämtningstid