Kolektivna pogodba za poklicne novinarje Art. 21

Novinar ima pravico do 7 delovnih dni odsotnosti z dela z nadomestilom plače v posameznem koledarskem letu v naslednjih primerih:

- lastna poroka 3 dni

- poroka otroka 2 dni

- rojstvo otroka 2 dni

- smrt v ožji družini 3 dni

- selitev 2 dni

- elementarna nesreča, ki prizadene novinarja do 5 dni

- udeležba na krvodajalski akciji 1 dan

V primerih iz prejšnjega odstavka novinarju odsotnosti praviloma ni mogoče zavrniti, ne glede na zahteve delovnega procesa.

Če novinar v koledarskem letu že izrabi 7 delovnih dni za odsotnosti iz prvega odstavka tega člena, mu ob novih primerih lahko pripada brezplačni dopust po presoji direktorja.