Harku Vallavalitsuse hallatavate asutuste töötasustamise alu Art. 5Põhipalga kujunemine

(1) Töötaja põhipalga suurus kujuneb ametikoha kvalifikatsiooninõuete ning töötaja kvalifikatsiooni, teadmiste, oskuste ja kogemuste põhjal ning sõltuvalt tööülesannete keerukuse astmest ja vastutuse määrast.

(2) Kooli õpetajate põhipalkade kujundamisel lähtutakse riiklikult kehtestatud õpetajate töötasu alammäärast ja palgakoefitsentidest karjäärimudelis.

(3) Kooli õpetaja põhipalka võib diferentseerida kas tähtajaliselt (eelolevaks õppeaastaks) või tähtajatult, võttes arvesse:

1) õpetatava aine eripära, keerukust;

2) töö üldist keerukust, intensiivsust ja vastutusrikkust;

3) valdkondlikku nõudlust tööjõuturul ja turukonkurentsi;

4) ülesannete täitmist üldtööaja sees (nt klassijuhatamine, uurimistööde juhendamine, mentorina tegutsemine vms).

(4) Alusharidusõpetajal, kes vastab keeleseaduse ja selle alusel kehtestatud nõuetele, on töötasu alammääraks vähemalt 90% ning samadele nõuetele vastaval magistrikraadiga või sellega võrdsustatud tasemega alusharidusõpetajal vähemalt 100% riiklikult kehtestatud üldhariduskooli õpetaja töötasu alammäärast.

(5) Harku Vallavalitsus võib kehtestada kooli õpetajatel riiklikult kehtestatud õpetajate töötasu alammäärast ning alusharidusõpetajatel sama paragrahvis 4 sätestatud töötasu alammäärast kõrgema töötasu alammäära määruse lisaga 2.