Kohtla-Järve linna ametiasutuste teenistujate värbamise ja v Art. 2Värbamise ja valiku põhimõtted
1. peatükk Üldsätted
(1) Teenistujate värbamine ja valik avaliku konkursi korras on protsess, mille käigus valitakse vabale ameti- või töökohale (edaspidi teenistuskoht) sobivaim ametialase ettevalmistuse, kogemuste ja isiksuseomadustega kandidaat, hinnates kandideerijate vastavust ametikoha nõuetele, kasutades erinevaid hindamismeetodeid.
(2) Värbamise ja valiku praktilisele korraldamisele aitab kaasa ametiasutuses personalitööga tegelev teenistuja (edaspidi personalitöötaja).
(3) Värbamine ja valik põhinevad kandidaatide võrdsel kohtlemisel.
(4) Värbamine ja valik viiakse läbi nii, et see ei kahjusta kandidaatide eneseväärikust ega ametiasutuse mainet.
(5) Kõik värbamisel ja valikul osalenud isikud on kohustatud hoidma saladuses värbamise ja valiku käigus kandidaadi kohta kogutud teavet.