Kihnu vallavalitsuse palgajuhend Art. 13Soodustused ja hüvitiste maksmise tingimused ja kord

(1) Teenistujate isikliku sõiduauto ametisõitudeks kasutamise kulude hüvitamise piirmäära, prillide või muud nägemisteravust korrigeerivate abivahendite maksumuse hüvitamise piirmäära ja tervise edendamiseks tehtavate kulutuste hüvitamise piirmäärad kehtestab vallavalitsus.

(2) Kooskõlastatult vahetu juhiga võib teenistuja töötasu säilitamisega teenistuskohalt mõistliku aja eemal viibida isikust tulenevatest järgmistest põhjustest:

1) teenistuja enda või tema alaealise lapse haigestumise korral arsti juures käimine tööpäeva jooksul;

2) teenistuja enda kergema haigestumise või haigestunud perekonnaliikme hoolduslehte vormistamata hooldamise korral juni 3 tööpäeva kalendriaasta jooksul. Haigestumisest või hooldamisvajadusest on teenistuja kohustatud viivitamatult teatama vahetule juhile;

3) lähedase inimesega toimunud õnnetusjuhtumi või surma korral kuni 3 tööpäeva;

4) gümnaasiumi, kutse- või kõrgkooli lõpetaval teenistujal töölt puudumine kooli lõpetamise päeval;

5) põhikooli, gümnaasiumi, kutse- või kõrgkooli lõpetavate laste vanematel töölt puudumine kooli lõpetamise päeval;

6) esimesse klassi minevate laste vanematel töölt puudumine esimesel koolipäeval.

(3) Teenistuja taotluse alusel on vahetul juhil õigus võimaldada teenistujale ühes kalendriaastas kuni 3 tervisepäeva koos töötasu säilitamisega.

(4) Arvestust kasutatud eemaloleku päevade kohta peab asutus.