Kohtla-Järve Kultuurikeskuse põhimäärus Art. 6Kultuurikeskuse juhtimine

(1) Kultuurikeskuse tegevust juhib direktor. Direktori vaba ametikoha täitmiseks korraldatakse avalik konkurss. Konkursi kuulutab välja ja selle läbiviimise korra kehtestab linnavalitsus. Direktori kinnitab ametisse linnavalitsus. Töölepingu direktoriga sõlmib, muudab ja ütleb üles linnapea või tema volitatud ametiisik. Direktor on kultuurikeskuse seadusjärgne esindaja oma töölepingu kehtivuse ajal.

(2) Direktorile esitatud nõuded on reguleeritud Kohtla-Järve Linnavalitsuse 2. septembri 2025. a määruse nr 8 „Kohtla-Järve Linnavalitsuse hallatava asutuse direktorile esitatavad nõuded ja vaba ametikoha täitmiseks korraldatava konkursi läbiviimise kord“ paragrahviga 7 ja paragrahvi 9 lõikega 4.

(3) (4)

(5) (6) Kultuurikeskuse direktor:

1) korraldab kultuurikeskuse tegevust ja kannab vastutust vastavalt kehtivatele õigusaktidele, käesolevale põhimäärusele ja töölepingule;

2) tagab kultuurikeskuse põhiülesannete täitmise ning vastutab kultuurikeskuse arengu ja rahaliste vahendite õiguspärasuse kasutamise eest;

3) esindab kultuurikeskust suhetes teiste füüsiliste ja juriidiliste isikutega;

4) annab oma pädevuse piires käskkirju;

5) teostab muid seadusega kooskõlas olevaid tehinguid, mis on vajalikud kultuurikeskuse edukaks tegutsemiseks;

6) määrab kindlaks töötajate töökohustused, kinnitab ametijuhendid ja töökorra;

7) kinnitab töötajate palgad vastavalt kehtestatud korrale;

8) pakub õppe- ja enesetäiendamisvõimalusi kultuurikeskuse töötajatele;

9) tagab kultuurikeskuse tulemusliku ja häireteta töö;

10) koostab kultuurikeskuse eelarveprojekti, esitab linnavalitsusele ja vastutab kinnitatud eelarve täitmise eest;

11) tagab kultuurikeskuse valduses oleva linnavara ja rahaliste vahendite sihipärase ja otstarbeka kasutamise;

12) teeb ettepanekuid kultuurikeskuse sisulise tegevuse arendamiseks ning majandusliku olukorra parandamiseks;

13) esitab linnavalitsusele ettepanekuid tasuliste teenuste eest võetava tasu suuruse kehtestamiseks;

14) sõlmib, muudab ja ütleb üles lepinguid oma pädevuse piires;

15) täidab muid kultuurikeskuse juhtimiseks vajalikke ja talle õigusaktidega määratud ülesandeid.