Jõhvi Vallavalitsuse ametnike värbamise ja valiku kord Art. 8Konkursi läbiviimine

(1) Pärast konkursil osalemiseks dokumentide esitamise tähtaja möödumist süstematiseerib personalispetsialist konkursil osalevate kandidaatide dokumendid ja kontrollib kandidaadi poolt esitatud dokumentide vastavust esitatud nõuetele ning edastab need komisjoni liikmetele.

(2) Dokumendivoorus analüüsivad komisjoni liikmed kandidaatide esitatud dokumentide põhjal kandidaatide vastavust püstitatud kriteeriumitele ning otsustavad millised kandidaadid jätkavad konkursil osalemist.

(3) Kandidaat, kelle kandideerimisdokumentidest ei selgu vastavus esitatud kandideerimisnõuetele, konkursil osalemist ei jätka ning personalispetsialist teavitab vastavat kandidaati kirjalikku taasesitamist võimaldavas vormis, põhjendades kandidatuuri mittesobivust.

(4) Kui komisjon otsustab hindamismeetodina kasutada kirjalikku kodutööd, saadetakse konkursil osalemist jätkavatele kandidaatidele kodutöö ning antakse selle lahendamiseks mõistlik tähtaeg ning viis millal ja kuhu vormistatud kodutöö tuleb esitada. Kodutöid hindavad konkursikomisjoni liikmed.

(5) Kodutöö hindamisena otsustatakse millised kandidaadid kutsutakse vestlusvooru.

(6) Kui kodutööd hindamismeetodina ei kasutata, kutsutakse vestlusvooru kandidaadid, kes käesoleva paragrahvi lõike 2 kohaselt otsustati konkursil jätkama.

(7) Vestlusvooru kutsutavale kandidaadile saadetakse kirjalik teade, milles märgitakse vestlusele kutsumise täpne aeg ja koht arvestusega, et kandidaadid saaksid teate kätte vähemalt nädal aega enne vestluse toimumist. Vestluse aja võib eeltoodut järgimata kokku leppida ka telefoni teel.

(8) Vestluse käigus täpsustatakse kandidaadi dokumentides esitatud teavet, selgitatakse välja tema vastavus ametniku eetilistele väärtustele, ametikoha väljakutsetele, valdkondlikud teadmised, hoiakud ning motiveeritus ametikoha suhtes, hinnatakse tema meeskonnatööoskust jms ning antakse kandidaadile ülevaade konkreetsetest tööülesannetest, -korraldusest ja -tingimustest.

(9) Kandidaadil on vestlusvooru käigus õigus lisaks komisjoni poolt küsitule anda täiendavaid omapoolseid selgitusi ja saada neid komisjoni liikmetelt, samuti anda muud teavet, millist kandidaat soovib esitada.

(10) Konkursil osalejate taustauuringut võib teha kandidaadi nõusolekul või kandidaadi CVs märgitud soovitajatega vesteldes.