Rechtsbibliothek und Fallanalyse · Österreich · Belgien · Europäische Union
LAWxPERT Anmelden Kostenloses Konto

Rõuge Haldus põhimäärus · Rõuge Haldus põhimäärus

Rõuge Haldus põhimäärus Art. 7Asutuse juhtimine ja aruandlus

In KraftAmtlicher Text

(1) Asutuse igapäevast tegevust juhib asutuse juhataja, kelle kinnitab ametisse vallavalitsus vallavanema ettepanekul.

(2) Juhatajaga töölepingu sõlmib, muudab, peatab ja lõpetab vallavanem või tema volitatud isik.

(3) Juhataja äraolekul (puhkus, töövõimetus, lähetuses viibimine jms) asendab juhatajat asutuse töötaja, kellel on kohustus asendada juhatajat vastavalt töölepingule või kellele juhataja annab töötajaga kokkuleppel ajutiselt lisaülesanded juhataja ülesannete täitmiseks.

(4) Asutuse juhataja:

1) tagab põhimääruses toodud eesmärkide täitmise ning vastutab asutuse ülesannete täitmise eest;

2) vastutab asutuse üldseisundi ja arengu ning raha õiguspärase ja otstarbeka kasutamise eest, samuti asutusele tema tegevuseks kasutada antud ning asutuse ülesannete täitmiseks asutuse valdusse antud vara heaperemeheliku kasutamise, säilimise ja korrashoiu eest;

3) esindab asutust ja korraldab asutuse igapäevast tegevust;

4) korraldab asutuse valduses oleva vallavara valdamist, kasutamist ja käsutamist vastavalt kehtestatud korrale talle antud volituste piires;

5) juhib asutuse finantsmajanduslikku tegevust, lähtudes kinnitatud eelarvest;

6) esitab vallavalitsusele asutuse tegevuse aastaaruanded, eelarveprojekti ning vastutab eelarve täitmise eest;

7) esindab asutust suhetes teiste juriidiliste ja füüsiliste isikutega ning sõlmib lepinguid põhimääruses sätestatud ülesannete täitmiseks vallaeelarves selleks ettenähtud vahendite piires;

8) kinnitab töötajate koosseisu asutuse juhataja käskkirjaga, kooskõlastades koosseisu eelnevalt vallavalitsusega;

9) sõlmib, peatab, muudab ja lõpetab asutuse töötajatega töölepingud, määrab kindlaks töötajate tööülesanded ja täidab muid tööandja kohustusi;

10) annab oma pädevuse piires asutuse töö korraldamiseks käskkirju ja kontrollib nende täitmist, sh kehtestab pädevuse piires ülesannete täitmiseks vajalikud eeskirjad ja juhendid;

11) kindlustab asutuse tulemusliku ja häireteta töö, teeb koostööd ametiasutusega ja ametiasutuse hallatavate asutustega;

12) koostab asutuse tegevuskava ning esitab selle kinnitamiseks vallavalitsusele;

13) teeb vallavalitsusele ettepaneku tasuliste teenuste eest võetava tasu suuruse kehtestamiseks;

14) saab ülesannete täitmiseks vajalikku informatsiooni ametiasutuselt ja hallatavatelt asutustelt;

15) täidab muid asutuse tegevusega seotud ja kehtivatest õigusaktidest tulenevaid kohustusi ja ülesandeid.

(5) Asutus esitab oma tegevuse kohta statistilisi, eelarve täitmise ja tegevusaruandeid õigusaktidega kehtestatud korras ja tähtaegadel.

(6) Asutus esitab iga aasta 1. märtsiks vallavalitsusele eelmise kalendriaasta kohta tegevusaruande.