Ametnike ja töötajate värbamise ja valiku kord Art. 10Konkursi luhtumine

(1) Konkurss loetakse luhtunuks, kui:

1) sellel osalemiseks ei esitatud ühtegi taotlust;

2) ametisse nimetamise või tööle võtmise õigust omav isik ei teinud ametisse nimetamise või tööle võtmise ettepanekut põhjusel, et ühegi kandidaadi haridus, töökogemus, teadmised ja oskused ei vastanud tööülesannete täitmiseks kehtestatud nõuetele määral, mis võimaldaks tal ülesandeid täita parimal võimalikul viisil.

(2) Konkursi luhtumisel võib 120 päeva jooksul otsuse tegemise kuupäevast arvates nimetada ametikohale teenistusülesannete täitmiseks kehtestatud nõuetele vastava isiku ilma konkurssi korraldamata. Kui nimetatud isik osutub katseaja jooksul ebasobivaks, korraldatakse uus konkurss.