Rechtsbibliothek und Fallanalyse · Österreich · Belgien · Europäische Union
LAWxPERT Anmelden Kostenloses Konto

Ametiautode ja isikliku sõiduauto ametisõitudeks kasutamise · Ametiautode ja isikliku sõiduauto ametisõitudeks kasutamise kord

Ametiautode ja isikliku sõiduauto ametisõitudeks kasutamise Art. 7Isikliku sõiduauto ametisõitudeks kasutamise kulude hüvitamise tingimused

In KraftAmtlicher Text

(1) Töötajale makstakse hüvitist tema isiklikus omandis oleva või kasutusõiguse alusel kasutatava sõiduauto kasutamisel ametisõitudeks. Ametisõitudega võrdsustatakse ka isikliku sõiduauto kasutamine teenistus- või töölähetusel.

(2) Töötajale võidakse maksta hüvitist elu- ja töökoha vaheliseks transpordiks, kui:

1) ühistransporti kasutades ei ole võimalik seda teekonda läbida mõistliku aja- või rahakuluga ja;

2) töötaja elukoht asub vähemalt 50 kilomeetri kaugusel töökohast.

(3) Hüvitist makstakse kuni 0,5 eurot ametisõidu ühe sõidetud kilomeetri kohta, kuid mitte rohkem kui 550 eurot kalendrikuus tehtud sõitude eest ühe hüvitist saava füüsilise isiku kohta.

(4) Hüvitist on võimalik määrata ainult eelarves selleks eraldatud vahendite piires.

(5) Hüvitis määratakse linnapea või hallatava asutuse juhi käskkirja alusel, milles näidatakse hüvitist saava isiku ees- ja perekonnanimi, sõidu otstarve, hüvitise suurus ja sõidu kuupäev või periood, mille eest hüvitist makstakse. Käskkiri vormistatakse üldjuhul enne ametisõidu tegemist.

(6) Hüvitise saamiseks esitab töötaja oma otsesega juhiga kooskõlastatud isikliku sõiduauto ametisõitudeks kasutamise sõidupäeviku (Lisa 2) raamatupidajale hiljemalt järgmise kuu viiendal kuupäeval. Hallatava asutuse töötaja esitab sõidupäeviku hallatava asutuse juhile, kes edastab selle oma kooskõlastusega raamatupidajale. Sõidupäevikule lisatakse sõiduauto kasutamise õigust tõendava dokumendi koopia, välja arvatud juhul, kui selles esitatud andmed ei ole võrreldes eelmisel korral esitatuga muutunud.

(7) Sõidupäevikud, mille kohta ei ole raamatupidajale käskkirja edastatud, tagastatakse vastavalt töötajale või hallatava asutuse juhile.