Hiiumaa valla ametiasutuste ja nende hallatavate asutuste pa Art. 16Palgagrupid ja neile esitatavad nõuded

(1) Teenistuskohale esitatavate hariduse ja töökogemuse nõuete alusel ning vastutusest ja teenistusülesande täitmise iseloomust lähtuvalt määratakse teenistuskohad gruppidesse järgmiselt: juhid, juhtivspetsialistid, muud teenistujad.

(2) Juhtidele kehtestatud nõuded:

1) juhina võib teenistusse võtta kõrgharidusega isiku, kes valdab eesti keelt B1-tasemel ja omab ühe võõrkeele oskust B2-tasemel ametialase sõnavara valdamisega;

2) soovitav on töökogemus avalikus teenistuses riigi või kohaliku omavalitsuse ametiasutuses;

3) teenistuskohal on nõutav tööks vajalike riigi ja kohaliku omavalitsuse õigusaktide tundmine ning nende kasutamise oskus;

4) juhtimisalane oskusteave ja vähemalt kaheaastane juhtimiskogemus struktuuriüksuse või organisatsiooni juhtimisel;

5) majandusalaste teadmiste, sealhulgas avaliku sektori majandustegevuse ja eelarve koostamise põhimõtete tundmine;

6) tööks vajalik arvuti kasutamise oskus.

(3) Juhtivspetsialisti teenistuskohal on üldjuhul eelduseks kõrghariduse olemasolu ja eesti keele oskus B1- tasemel ja ühe võõrkeele oskus B1- tasemel ametialase sõnavara valdamisega ning arvestatav töökogemus ja süvateadmised teenistuskoha valdkonnas.

(4) Muude teenistujate palgagruppi kuuluva keskastme spetsialisti teenistuskoht eeldab üldjuhul kõrgharidust. Spetsialisti teenistuskohal on nõutav vähemalt keskharidus.

(5) Ametnikuna võib teenistusse võtta isiku, kellel on vähemalt keskharidus, kes valdab eesti keelt B1-tasemel ja omab ühe võõrkeele oskust B1-tasemel ametialase sõnavara valdamisega. Nõutav on tööks vajalike riigi ja kohaliku omavalitsuse õigusaktide tundmine ning nende kasutamise oskus ja tööks vajalik arvuti kasutamise oskus.

(6) Töötajana (v.a töölised) võib tööle võtta isiku, kes valdab eesti keelt B2-tasemel ja omab ühe võõrkeele oskust B1-tasemel ametialase sõnavara valdamisega.