Süvatehnoloogia iduettevõtja äriarendusprojektide toetuse an Art. 7Kulude abikõlblikkus

(1) Abikõlblik on taotluse rahuldamise otsusega kinnitatud tegevuste elluviimiseks taotleja vajalik ja põhjendatud kulu, mis on tehtud kooskõlas määrusega ning vastab järgmistele tingimustele:

1) kulu aluseks olev töö tehakse, kaup saadakse kätte või teenus osutatakse projekti abikõlblikkuse perioodil;

2) kulu on projektiga otseselt seotud, läbipaistev, põhjendatud, proportsionaalne ja seda on taotluses üksikasjalikult kirjeldatud;

3) kulu on tõendatud kuludokumendiga ja kulu eest on tasunud toetuse saaja;

4) kulu kajastub toetuse saaja raamatupidamisdokumentides, on eristatud muudest kuludest ja kontrollitav ning kulude kajastamine finantsarvestuses vastab raamatupidamise seadusele.

(2) Abikõlblikud on järgmised kulud vastavalt §-s 8 sätestatud piirmääradele ja taotluse rahuldamise otsusele:

1) projekti heaks töötavate töötajate, juhatuse liikmete töötasu ja sellega seotud seadusest tulenevad maksud ja maksed;

2) lähetuskulud ja päevaraha tulumaksuseadusega kehtestatud maksustamisele mittekuuluva piirmäära ulatuses, transpordi- ja majutuskulud ning reisikindlustuskulu;

3) teenuste sisseostmise kulud;

4) ürituste, seminaride ja koolituste korraldamise ja osalemise kulud, välja arvatud erisoodustusmaksud.

(3) Töötasu ja juhatuse liikme tasu on abikõlblik kui tööleping, juhatuse liikme leping või ametijuhend sisaldab projektiga seotud tööülesannete loetelu, projektiga seotud tööaja osakaalu ja makstava töötasu suurust.

(4) Mitteabikõlblikud on järgmised kulud:

1) laenuintress;

2) panga teenustasu;

3) mitterahaline kulu;

4) süvatehnoloogia iduettevõtja üldkulu;

5) sularahas tasutud kulu;

6) käibemaks;

7) kulu, mis on hüvitatud kohaliku omavalitsuse üksuse, riigi või Euroopa Liidu või teistest välisvahenditest;

8) kulu, mis on tekkinud tehingust, mille toetuse saaja on teinud isikuga, kes on tulumaksuseaduse § 8 lõike 1 tähenduses toetuse saajaga seotud isik;

9) isikliku sõiduvahendi kasutamise kulu ja tulumaksuseadusega kehtestatud maksuvaba piirmäära ületav lähetuse päevaraha ja isikliku sõiduvahendi kasutamise kulu;

10) tasu, mida makstakse töötajale ja juhatuse liikmele lisaks lõike 2 punktis 1 sätestatud töötasule, samuti puhkusetasu ja seaduse kohaselt tööandja makstav haigushüvitis;

11) õigusabikulu, trahv, viivis, kahjuhüvitis ja rahaline karistus ning kohtukulu.