Võrdse kohtlemise ja soolise võrdõiguslikkuse edendamise rah Art. 5Toetatavad tegevused ja tegevustest kasusaajad

(1) Soolise võrdõiguslikkuse edendamise eesmärgi täitmiseks antakse toetust järgmisteks tegevusteks:

1) soolise võrdõiguslikkuse alase huvikaitsetegevuse edendamine ja koordineerimine ning osalemine poliitikakujundamises;

2) uuringute ja analüüside tegemine teadmispõhise arutelu algatamiseks ja toetamiseks soolise ebavõrdsuse ilmingute, nendega kaasnevate probleemide ja nende lahendamise võimaluste teemal;

3) soolise võrdõiguslikkuse teemaliste ühiskondlike või sihtrühmapõhiste arutelude algatamine ja korraldamine ning aruteludes osalemine;

4) soolise võrdõiguslikkuse teemalise konverentsi, seminari või üritusteseeria korraldamine;

5) soolise võrdõiguslikkuse teemaline koolitus- ja nõustamistegevus;

6) soolise võrdõiguslikkuse edendamine strateegilise teavitus- ja meediatöö kaudu;

7) muud soolise võrdõiguslikkuse edendamise tegevused, mille vajalikkuse ja eesmärgi põhjendab taotleja taotluses.

(2) Soolise võrdõiguslikkuse edendamise eesmärgiga projektide tegevustest kasusaajad on eri vanusest ja soost inimesed, sh lapsed ja noored, tööealised inimesed, vanemaealised inimesed, tööandjad, haridustöötajad, riigi ja kohaliku omavalitsuse tasandi poliitikakujundajad, -rakendajad ja otsustajad ning teised soolise võrdõiguslikkuse edendamise eesmärgi saavutamisel olulised sihtrühmad, kellele suunatud tegevuste sisu ja eesmärgid põhjendab taotleja taotluses.

(3) Soolise võrdõiguslikkuse edendamise eesmärgiga projekti taotlus peab sisaldama vähemalt kolmele erinevale kasusaajate sihtrühmale suunatud tegevusi soolise võrdõiguslikkuse edendamiseks ning soolise võrdõiguslikkuse alast huvikaitsetegevust.

(4) Võrdse kohtlemise edendamise eesmärgi täitmiseks antakse toetust järgmisteks tegevusteks:

1) võrdse kohtlemise alase huvikaitsetegevuse edendamine ja koordineerimine ning osalemine poliitikakujundamises;

2) uuringute ja analüüside tegemine teadmispõhise arutelu algatamiseks ja toetamiseks vähemusgruppide olukorra, probleemide ja nende lahendamise võimaluste teemal;

3) võrdse kohtlemise teemaliste ühiskondlike või sihtrühmapõhiste arutelude algatamine ja korraldamine ning aruteludes osalemine;

4) võrdse kohtlemise teemalise konverentsi, seminari või üritusteseeria korraldamine;

5) võrdse kohtlemise teemaline koolitus- ja nõustamistegevus, nt vähemusgruppi kuuluvate inimeste juriidiline, psühholoogiline või kogemusnõustamine;

6) võrdsete võimaluste edendamine strateegilise kommunikatsiooni või hagelemise kaudu;

7) muud võrdse kohtlemise edendamise tegevused, mille vajalikkuse ja eesmärgi põhjendab taotleja taotluses.

(5) Võrdse kohtlemise edendamise eesmärgiga projektide tegevustest kasusaajad on vähemusgruppidesse kuuluvad inimesed, sealhulgas rahvusvähemused, seksuaal- ja soovähemused, rassilised vähemused, põgenikud ja teised sisserändajad. Vähemusgruppidesse kuuluvate inimeste võrdsete võimaluste edendamiseks võivad tegevused olla suunatud ka näiteks tööandjatele, haridustöötajatele, õigusekspertidele, riigi ja kohaliku omavalitsuse tasandi poliitikakujundajatele, -rakendajatele ja otsustajatele. Samuti võivad võrdse kohtlemise eesmärgi saavutamiseks olla olulised teised sihtrühmad, kellele suunatud tegevuste sisu ja eesmärgid põhjendab taotleja taotluses.

(6) Võrdse kohtlemise edendamise eesmärgiga projekti taotlus peab sisaldama vähemalt kolmele erinevale kasusaajate sihtrühmale suunatud tegevusi võrdsete võimaluste edendamiseks ning võrdse kohtlemise alast huvikaitsetegevust.