Türi Kommunaalasutuse põhimäärus · Türi Kommunaalasutuse põhimäärus
Türi Kommunaalasutuse põhimäärus Art. 11Direktori asendamine
3. peatükk ASUTUSE JUHTIMINE JA TEGEVUSE KORRALDAMINE
(1) Direktor peab asutuse sisemise töökorraldusega (töölepingud, ameti- või tööjuhendid või ühekordsed tööülesanded) tagama, et direktori ülesannete täitmine ning asutus ja asutuse kaudu Türi valla esindamine on tagatud ajal, mil direktoril ei ole kohustust või võimalust direktori ülesandeid täita ning asutust esindada.
(2) Asutuse töötaja, kellel on kohustus asendada direktorit vastavalt töölepingule või kellele direktor töötajaga kokkuleppel annab ajutiselt lisaülesanded direktori ülesannete täitmiseks, asendab direktorit kas direktori kõigi õiguste ja kohustustega või õiguste ja kohustustega, milleks direktor talle õigused annab.
(3) Direktor peab määrama ühe asutuse töötaja, kes tööülesannetest tulenevalt asendab direktorit olukorras, mil direktori töösuhe etteteatamist mittevõimaldaval põhjusel lõpeb või mil direktor ei ole võimeline korraldama direktori asendamist või tal ei ole võimalust määrata direktori asendajat. Käesolevas lõikes sätestatud juhul direktorit asendama õigustatud isik täidab direktori ülesandeid direktori kõigi õiguste ja kohustustega.
(4) Direktor peab iga aasta 10. septembriks teavitama ametiasutuse majandusosakonna juhatajat või Türi vallavanemat direktori asendamise korraldamise põhimõtetest .