Setomaa valla tunnustuse avaldamise kord Art. 6Setomaa valla tänukirjaga tunnustamine

(1) Setomaa valla tänukiri on Setomaa valla autasu, mis antakse üksikisikule, juriidilisele isikule, grupile või kollektiivile valla poolse tänuavaldusena.

(2) Tänukirjaga tunnustatakse nii Setomaa valla kui ka väljasoolt Setomaa valda üksikisikut, juriidilist isikut, gruppi või kollektiivi, kellel on Setomaa valla ees olulisi teeneid.

(3) Tänukirjaga avaldatakse Setomaa valla poolset tänu:

1) mistahes valdkonnas tegutsevatele inimestele, kes on oma töös saavutanud silmapaistvaid tulemusi või kes on kohusetundlikult täitnud oma tööülesandeid, saavutades kõrge kvalifikatsiooni ning autoriteedi oma ala spetsialistide hulgas või nende inimeste juubelitähtpäevade ja ametist lahkumise puhul;

2) Setomaa valla haridus-, kultuuri- ja spordivaldkonnas tegutsevatele aktivistidele, isetegevuslastele, sportlastele ja kolmandas sektoris tegutsevatele inimestele eduka esinemise eest võistlustel, konkurssidel, suursündmustel ning Setomaa valla suursündmuste eduka korraldamise eest;

3) ettevõtjatele ning valla hallatavate asutustele koostöö eest, aastapäeva tähistamisel vms;

4) teistele füüsilistele kui ka juriidilistele isikutele mitmesuguse Setomaa vallale kasu ja/või tunnustust toonud tegevuse eest.

(3¹) Tänukirja andmisega võib kaasneda rahaline preemia.

(4) Setomaa valla tänukirja andmise ettepanekus tuleb välja tuua:

1) esitatud isiku nimi ja kontaktandmed;

2) tänukirja andmise põhjendus;

3) ettepaneku esitaja nimi ja kontaktandmed.

(5) Tänukirja võib ühele üksikisikule, juriidilisele isikule, grupile või kollektiivile anda mitmel korral.

(6) Tänukirja andmise otsustab vallavalitsus korraldusega, milles tuuakse ära tänukirja saaja nimi ja tänukirja andmise põhjus.

(7) Vallavanem võib tänukirjaga tunnustamise otsustada ka ilma vastava taotluseta.

(8) Tänukirjale kirjutab alla vallavanem.

(9) Tänukirja andmise tseremoonia toimub valla pidulikul sündmusel või tänukirja saajaga seotud asutuse või ettevõtte pidulikul sündmusel.