Rakvere Muusikakooli põhimäärus Art. 12Direktor

(1) Muusikakooli juhib direktor, kelle kinnitab ametisse linnavalitsus linnapea ettepanekul. Töölepingu direktoriga sõlmib, muudab ja ütleb üles linnapea või selleks tema poolt volitatud ametiisik.

(2) Direktori vaba ametikoha täitmiseks korraldatava konkursi tingimused ja korra, direktorile esitatavad kvalifikatsiooninõuded, sealhulgas ka vajalike erialateadmiste taseme, kehtestab linnavalitsus.

(3) Direktor:

1) tagab muusikakooli tulemusliku toimimise ja töö;

2) vastutab muusikakooli üldseisundi ja arengu, rahaliste vahendite sihipärase ja otstarbeka kasutamise ning eelarve täitmise eest;

3) teeb muusikakooli kasuks tehinguid ulatuses, mis on vajalikud seaduses ja kooli põhimääruses sätestatud ülesannete täitmiseks;

4) koostab muusikakooli eelarve eelnõu, esitab selle hoolekogule arvamuse avaldamiseks ja linnavalitsusele menetlemiseks;

5) korraldab muusikakooli valduses oleva vara valitsemist;

6) tagab nõuetele vastava dokumendihalduse;

7) kinnitab kodukorra, töökorralduse reeglid ja muud töökorralduslikud dokumendid;

8) sõlmib, muudab, peatab ja lõpetab töölepingud koolitöötajatega;

9) annab muusikakooli tegevuse koordineerimiseks ja korraldamiseks seaduses ja kooli põhimääruses sätestatud pädevuse piires käskkirju ning suulisi ja kirjalikke tööalaseid korraldusi;

10) kinnitab õppekavad ja nende muudatused või tunnistab õppekavad kehtetuks;

11) juhatab õppenõukogu, tagab hoolekogu ja õppenõukogu otsuste täitmise;

12) vastutab dokumendihalduse õigsuse ja dokumentide säilitamise eest;

13) teeb EHIS- es vastavalt kehtestatud korrale ja tähtaegadel järgmiseid toiminguid: kinnitab igal aastal muusikakooli õppurite arvu, registreerib õppekavad ja nende muudatused, teatab õppekava sulgemisest;

14) korraldab muusikakooli arengukava koostamise;

15) tagab seaduste ja muude õigusaktidega sätestatud aruannete koostamise ja esitamise;

16) esitab üks kord aastas huvikooli tegevuse aruande huvikooli hoolekogule ja linnavalitsusele või linnavalitsuse poolt volitatud ametiisikule;

17) lahendab muid seadusega, kooli põhimäärusega ja töölepinguga tema pädevusse antud küsimusi.

(4) Direktori äraolekul asendab teda direktori määratud isik.