Põhja-Sakala Vallavalitsuse teenistujate värbamise ja valiku Art. 10Konkursi luhtumine

(1) Konkurss loetakse luhtunuks, kui: sellel osalemiseks ei esitatud ühtegi avaldust; ametisse nimetamise õigust omav isik loobus ametikohale asumise ettepaneku tegemisest põhjusel, et ühegi kandidaadi haridus, töökogemus, teadmised ja oskused ei vastanud teenistusülesannete täitmiseks kehtestatud nõuetele määral, mis võimaldaks tal teenistusülesandeid täita parimal võimalikul viisil.

(2) Konkursi luhtumine otsustatakse kirjalikult 120 kalendripäeva jooksul pärast konkursil osalemiseks määratud tähtaja möödumist.

(3) Vallavanem võib 120 päeva jooksul konkursi luhtumise kohta tehtud otsuse tegemise kuupäevast arvates nimetada teenistuskohale teenistusülesannete täitmiseks kehtestatud nõuetele vastava isiku ilma konkurssi korraldamata, kuulates ära teenistuskoha vahetu juhi (osakonnajuhataja) ja vallasekretäri arvamuse. Kui isik osutub katseaja jooksul ebasobivaks, tuleb teenistuskoha täitmiseks korraldada uus konkurss.

(4) Kui konkursi tulemusena teenistusse võtmiseks esitatud kandidaat loobub ametikohale asumisest, ametikohale nimetatud isiku ametikohale nimetamise haldusakt tunnistatakse kehtetuks avaliku teenistuse seaduse §-s 29 sätestatud juhtudel või ametnik vabastatakse teenistusest enne katseaja lõppu, võib vallavanem ilma uut konkurssi välja kuulutamata teha kirjalikku taasesitamist võimaldavas vormis ettepaneku ametikohale asumiseks konkursil paremuselt järgmisele kandidaadile.