Tallinna Kirjanduskeskuse põhimäärus Art. 5Juhtimine

(1) Kirjanduskeskust juhib direktor, kelle kinnitab Tallinna õigusaktides kehtestatud korras ametisse ja vabastab ametist linnavalitsus linnapea ettepanekul.

(2) Kirjanduskeskuse direktoriga sõlmib ja lõpetab töölepingu ning teostab teisi tööandja õigusi ja kohustusi ameti juhataja.

(3) Direktor:

1) juhib kirjanduskeskust, tagades põhimääruses ette nähtud ülesannete täitmise;

2) korraldab kirjanduskeskuse valduses oleva vara valdamist, kasutamist ja käsutamist, juhib kirjanduskeskuse majandustegevust, tagab kirjanduskeskuse tulemusliku töö, vastutab kirjanduskeskuse üldseisundi ja arengu, linnavara säilimise ja eelarvevahendite õiguspärase, sihipärase ja otstarbeka kasutamise eest kirjanduskeskusele kinnitatud eelarve piires;

3) teeb linna nimel tehinguid kirjanduskeskuse ülesannete täitmiseks linna eelarves ette nähtud kulutuste piires ja üksnes Tallinna õigusaktides sätestatud juhtudel ja korras, tagades eelarves kavandatud tulude täitmise ja laekumise;

4) tagab finantsdistsipliinist kinnipidamise ning kannab seaduses ette nähtud korras isiklikku vastutust kirjanduskeskuse finantstegevuse seaduslikkuse ja otstarbekuse eest;

5) tagab kirjanduskeskuse eelarve projekti koostamise, kooskõlastamise ja esitamise ametile Tallinna õigusaktides kehtestatud korra kohaselt; jälgib pidevalt eelarve täitmist ja esitab vajaduse korral ametile eelarve muutmise ettepanekuid;

6) vastutab kirjanduskeskust teenindavale raamatupidamisüksusele tööks vajalike dokumentide ja teabe õigeaegse edastamise eest;

7) tagab riigi ja Tallinna õigusaktides ning lepingutes ette nähtud dokumentide ja aruannete koostamise ja tähtaegse esitamise;

8) tegutseb kirjanduskeskuse nimel ja esindab seda ilma lisavolitusteta kõigis riigi- ja omavalitsusorganites ja -asutustes ning suhetes teiste juriidiliste ja füüsiliste isikutega või volitab selleks teisi isikuid, v.a juhul, kui riigi või Tallinna õigusaktid sätestavad teisiti;

9) kinnitab kooskõlastatult ameti juhatajaga kirjanduskeskuse struktuuri ja töötajate koosseisu ning töö tasustamise korra;

10) kinnitab töötajate ametijuhendid, sõlmib ja lõpetab töötajatega töölepingud ja teostab teisi tööandja õigusi ja kohustusi töösuhteid reguleerivate õigusaktide alusel;

11) kehtestab kirjanduskeskuse asjaajamiskorra ja töökorralduse reeglid;

12) annab oma pädevuse piires kirjanduskeskuse töö sisemiseks korraldamiseks käskkirju ja kontrollib nende täitmist;

13) korraldab kirjanduskeskusele saabunud märgukirjade, selgitustaotluste ja teabenõuete vastamist ja lahendamist;

14) täidab muid talle pandud ülesandeid.

(4) Kirjanduskeskuse direktorit asendab ameti juhataja käskkirjaga määratud isik.