Valla asutuste asutamise, tegevuse, ümberkorraldamise ja lõp Art. 2Asutuse tegevus

(1) Asutus juhindub oma tegevuses riigi ja valla õigusaktidest.

(2) Töötamine asutuses toimub töölepingu alusel ja töösuhteid reguleerivates õigusaktides sätestatud korras.

(3) Asutust juhib asutuse juht (direktor, juhataja), kellega sõlmib, muudab ja ütleb üles töölepingu vallavanem.

(4) Asutuse juht:

1) juhib asutust, tagades asutuse põhimääruses ettenähtud ülesannete täitmise ja kannab isiklikku vastutust asutuse üldseisundi, varade säilimise, arengu ja rahaliste vahendite õiguspärase kasutamise üle;

2) tegutseb asutuse nimel ja esindab asutust temale antud pädevuse piirides kõigis riigi- ja omavalitsusorganites ja -asutustes ning suhetes teiste juriidiliste ja füüsiliste isikutega;

3) teostab tehinguid põhimääruses sätestatud ülesannete täitmiseks vallaeelarves selleks ettenähtud vahendite piires;

4) kinnitab töötajate ametijuhendid ning sõlmib, peatab, muudab ja ütleb üles töötajatega töölepinguid;

5) esitab asutuse eelarve projekti;

6) annab oma pädevuse piires asutuse töö sisemiseks korraldamiseks käskkirju ja kontrollib nende täitmist;

7) täidab muid õigusaktidest või töö üldisest käigust tulenevaid ülesandeid.

(5) Asutuse struktuuri ja töötajate koosseisu kinnitab ning muudab vallavalitsus.

(6) Asutuse valduses olevat vallavara kasutab asutus sihtotstarbeliselt oma ülesannete täitmiseks. Asutuse valduses oleva vallavaraga võib tehinguid sooritada valla õigusaktidega sätestatud juhtudel ja korras.

(7) Asutuse põhimääruses ettenähtud tasuliste teenuste hinnad kehtestab vallavalitsus.