Rechtsbibliothek und Fallanalyse · Österreich · Belgien · Europäische Union
LAWxPERT Anmelden Kostenloses Konto

BEK 76/2022 · Bekendtgørelse om en målrettet lønkompensationsordning fra december 2021 til januar 2022 til virksomheder i økonomisk krise som følge af COVID-19

BEK 76/2022 Art. 1

Bekendtgørelsens anvendelsesområde

In KraftAmtlicher Text

Efter denne bekendtgørelse ydes delvis kompensation for private virksomheders lønudgifter for virksomheder, der har forbud mod at holde åbent, og som står overfor at skulle varsle afskedigelser på minimum 30 pct. eller mere end 50 af virksomhedens eller en produktionsenheds ansatte i virksomhedens kompensationsperiode, grundet et forventet omsætningstab som konsekvens af udbruddet af Coronavirussygdom (COVID-19).

Stk. 2. Lønkompensationsordningen, jf. stk. 1, gælder for virksomheder, der er omfattet af et forbud mod at holde åbent, jf. bilag 1 i perioden fra forbuddets ikrafttrædelse og så længe forbuddet er gældende .

Stk. 3. En virksomhed omfattet af stk. 2 er berettiget til kompensation i de efterfølgende 7 kalenderdage efter at forbuddet mod at holde åbent er ophævet.

Stk. 4. Retten til kompensation tilkommer virksomheder eller produktionsenheder, der er registreret i Det Centrale Virksomhedsregister (CVR), og som har ansatte med fast arbejdssted i Danmark. Ansøgning om kompensation for en produktionsenhed indgives af virksomheden.

Stk. 5. Der kan ikke ydes kompensation til organer inden for den offentlige forvaltning.